Novosti operatera
Novi Zeland – Sky City najavljuje otpuštanje radnika dok Sky Tower sija plavo
By Phil - 3. travnja 2020
Sky Tower Sky Cityja u Aucklandu osvijetljen je kraljevsko plavom bojom u znak priznanja i podrške neumornim naporima osoblja hitnih službi na prvoj liniji uključenog u borbu protiv COVID-19.
Inicijativa je bila prijedlog policajca iz Aucklanda, koji je želio zahvaliti medicinskim radnicima koji izlažu vlastite živote opasnosti kako bi spasili druge.
Također dolazi u trenutku kada Novi Zeland obilježava tjedan dana otkako je prešao na četvrtu razinu upozorenja o karanteni, a više od 6,100 umirovljenih zdravstvenih radnika i zdravstvenih djelatnika s nepunim radnim vremenom vratilo se na radnu snagu kako bi podržalo svoje kolege; rade kao liječnici, medicinske sestre i pomoćni radnici.
Sky Tower svijetlit će plavo do 5. travnja.
Operater je potvrdio da će otpustiti 200 od svojih 5,000 zaposlenih kako bi smanjio pritisak na svoje mjesečne plaće od 20 milijuna novozelandskih dolara, dok će još 700 zaposlenika zadržati na shemi subvencioniranja plaća koju nudi novozelandska vlada. Zaposleni su zamoljeni da prihvate smanjenje plaća na 80 posto svojih plaća prije virusa, a oni koji ne žele prihvatiti ponudu imaju mogućnost dobrovoljnog otpuštanja.
Plaće izvršnih direktora bit će smanjene za između 20 posto i 40 posto, pri čemu će izvršni direktor Graeme Stephens, financijski direktor Rob Hamilton i operativni direktor Michael Ahearne svi imati smanjenje od 40 posto. Odbor se dobrovoljno javio da će smanjiti svoje naknade za 50 posto u 2020. Nastavit će s radovima na rekonstrukciji svog kasina Adelaide budući da se građevinski radovi smatraju ključnom uslugom u Australiji.
Izvršni direktor Graeme Stephens rekao je: “Ovo je oluja koju bismo mogli, i htjeli bismo prebroditi, ako bismo ponovno otvorili u roku od nekoliko mjeseci u svijetu prije COVID-19. Nažalost, utjecaj COVID-19 nije ograničen samo na kratkoročne posljedice zatvaranja. Čak i kada se potpuno otvorimo, razumno očekujemo da će slabija gospodarstva, niži osobni raspoloživi dohodak i promijenjene navike u zabavi, kao i dugoročna ograničenja putovanja, rezultirati ponovnim pokretanjem kao manje, domaće poslovanje. S obzirom na to da se naše poslovanje temeljito promijenilo u doglednoj budućnosti, moramo sada poduzeti mjere kako bismo to riješili.”
