[bsa_pro_ad_space id=1 veza=isto] [bsa_pro_ad_space id=2]

Skip to content

Novosti operatera

SAD – Štrajk u Las Vegasu mogao bi izbrisati 300 milijuna dolara dobiti

By - 30. svibnja 2018. godine

Jednomjesečni štrajk koji je sada na pomolu u Las Vegasu mogao bi koštati dva najveća poslodavca na Las Vegas Stripu – MGM Resorts International i Caesars Entertainment Corporation – preko 300 milijuna dolara operativne dobiti.

Upozorenje je stiglo od Unite Here Gaming Research, istraživačkog ogranka sindikata ugostiteljskih radnika.

Ugovori o radu za 50,000 ugostiteljskih radnika u Las Vegasu istječu krajem mjeseca. Otprilike 24,000 radnika MGM-a i 12,000 radnika Caesarsa dio je ovogodišnjih pregovora o ugovoru. Prošlog je tjedna 25,000 članova sindikata glasalo s 99 posto većinom da se ovlasti sindikalni pregovarački odbor da pozove štrajk ako bude potrebno. Posljednji veliki štrajk lokalaca Unite Here održan je u Atlantic Cityju 2004. Taj je štrajk trajao 34 dana, a sindikat je dobio povijesno dobar ugovor.

Ken Liu, analitičar Unite Here, rekao je: "Teško je procijeniti potencijalni učinak velikog štrajka u Las Vegasu jer ga nismo imali od 1984., ali mislimo da bi štrajk sada značajno utjecao na MGM i Caesars ' operacije na Stripu. Uz niže prihode i smanjene operativne marže, vjerujemo da bi štrajk koji će trajati mjesec dana mogao smanjiti EBITDAR Caesarsa za oko 115 milijuna dolara, a EBITDA MGM-a za nešto više od 200 milijuna dolara.”

Trenutačno u Las Vegasu glavna neriješena pitanja između poslodavaca i Unite Here's Culinary Workers Union Local 226 i Barmenders Union Local 165 uključuju tehnologiju, studiju radnog opterećenja hotelskog domaćinstva, sigurnost sindikata u slučaju promjene vlasništva nad imovinom te plaće i beneficije. Vraćajući se unatrag do 2012. godine, sindikati su zabilježili gospodarska povećanja (za plaće i beneficije sveukupno) od prosječno 2.2 posto godišnje. Za novi petogodišnji ugovor, sindikati predlažu prosječna povećanja od četiri godišnje. Ciljevi Unije su pokriti očekivana povećanja troškova zdravstvene zaštite, poboljšati mirovine i stvoriti povećanja plaća iznad inflacije. Kompanije su odgovorile s prosječnim godišnjim povećanjem od oko 2.7 posto tijekom pet godina.

Caesars je projicirao slobodni novčani tok od približno 2.9 milijardi dolara do 2021. kada se pripremao dovršiti reorganizaciju svoje CEOC podružnice prošle godine prema Poglavlju 11. Tvrtka također ne očekuje da će biti gotovinski porezni obveznik sljedeće tri godine, a upravo je najavila program otkupa dionica do 500 milijuna dolara. U 2017. glavni izvršni direktor tvrtke primio je gotovo 24 milijuna dolara ukupne naknade, a prijavljeni omjer plaća glavnog izvršnog direktora tvrtke za 2017. bio je 601:1.

MGM je projicirao slobodni novčani tok do 5 milijardi dolara od 2018. do 2020. Kompanija je također upravo najavila novi program otkupa dionica vrijedan 2 milijarde dolara, nakon što je nedavno dovršila otkup dionica vrijedan 1 milijarde dolara. Prijavljeni omjer plaća izvršnog direktora tvrtke za 2017. bio je 396:1.
Glasnogovornik MGM-a rekao je: “Sastali smo se sa sindikatima kulinara i barmena u ponedjeljak, a dodatni razgovori zakazani su za ovaj tjedan. Uvjereni smo da možemo riješiti neriješena pitanja vezana uz ugovor i postići sporazum koji odgovara svim stranama.”
Culinary Workers Union Local 226 i Bartenders Union Local165, podružnice UNITE HERE u Nevadi, predstavljaju više od 57,000 270,000 radnika u Las Vegasu i Renu, uključujući većinu kasino odmarališta na Las Vegas Stripu iu centru Las Vegasa. UNITE HERE predstavlja XNUMX radnika u industriji igara na sreću, hotelijerstvu i ugostiteljstvu u Sjevernoj Americi.

Podijelite putem
Kopiraj link